Unha estrutura de incentivos innovadora coloca o reclutamiento nas mans dos axentes
Ingreso residual para axentes
No sitio web corporativo de Exit Realty, e ao longo dos seus materiais de recrutamento e formación, a empresa vende o seu programa de contratación de axentes deseñado para beneficiar aos novos axentes e aos que actualmente traballan en Exit Realty. En poucas palabras, a empresa mantén o seu crecemento nos seus axentes ofrecendo incentivos para contratar novos axentes na empresa. Os axentes que participan na contratación obteñen ingresos residuais en función das comisións obtidas polos novos axentes que traen á empresa.
Desglose de estruturas de beneficios
Para cada novo axente patrocinado, o axente patrocinador recibe un bono equivalente ao 10 por cento da comisión do axente patrocinado, pagado por EXIT Realty como un incentivo para axudar a medrar a corporación. Os axentes patrocinadores poden recibir ata $ 10,000 en bonos. A empresa tamén ofrece aos axentes un 7 por cento de xubilación residual e, se o axente morre, o seu beneficiario podería recibir un 5 por cento de residual permanente.
Todos estes beneficios están dispoñibles para aqueles axentes que se quedan coa empresa a longo prazo. A saída de Realty tampouco cobra os seus axentes mensaxes de escritorio mensuais.
Comisión Split
A saída de Realty ten unha división de comisión de 70-30, con 70 por cento indo ao axente e 30 por cento indo ao corredor. Esta división da comisión está en liña coas divisións de comisión ofrecidas por empresas de corretagem de competidores como Keller Williams.
Os axentes que gañan 100.000 dólares ou máis poden entrar nunha comisión dividida en 90-10 con Exit Realty, onde o axente recibe o 90 por cento dos seus ingresos.
Non hai límite de patrocinio ou localización
Non hai límite sobre o número de axentes que un único axente pode patrocinar, nin hai unha limitación de localización. Como tal, un axente en San Francisco pode patrocinar un en Nova York. Obviamente, isto provocou un crecemento moi rápido das empresas de corretagem e da franquía.
Taxas do axente
A saída de Realty cobra aos seus axentes unha tarifa de membros de 295 dólares pagada á franquicia . Os axentes tamén pagan taxas baseándose na cantidade de comisións obtidas. A taxa está limitada a 3.200 dólares anuais ao momento da publicación. Algunhas corretaxes de Exit Realty cobran aos seus axentes unha taxa de seguro de erros e omisión a discreción do corredor.
Sendo un axente de Realty Exit
As discusións con axentes e corretores indican que a compañía fomenta un espírito de cooperación entre os seus axentes contratantes independentes, xa que o éxito dos seus axentes patrocinados pola liña directa resulta directamente en ingresos para o axente patrocinador. Outros axentes din que a xubilación e os residuos de beneficios da compañía son un valioso incentivo e contribuínte ao seu impulso para permanecer coa Exit Realty durante os desastres inmobiliarios.