Impostos sobre a renda, Impostos FICA, Impostos por desemprego, Compensación dos Traballadores
Antes de configurar o seu sistema de folla de pagamento e contratar ao seu primeiro empregado, cómpre coñecer os diferentes tipos de impostos de emprego. Algúns impostos, como a retención federal e estatal , só rexeitan os pagamentos dos empregados e envíanos á autoridade fiscal .
Outros tipos de impostos de emprego, como os impostos FICA (para a Seguridade Social e Medicare), deben tomarse do pagamento dos empregados e tamén pagados por vostede, o empresario. E aínda outros, como impostos por desemprego e compensación dos traballadores , son a túa responsabilidade como empresario, pero os empregados non contribúen a estes.
Aquí está a lista do IRS de impostos de emprego, que inclúe só impostos de emprego federal. Incluín o imposto sobre o emprego estatal neste artigo.
Fondos Fiduciarios: o que cómpre saber como empresario
Un recordatorio de que os impostos retidos dos empregados son impostos de fondos fiduciarios; é dicir, son mantidos por vostede pero deben pagarse cando se deben.
01 - Retención do imposto sobre a renda federal
02 - Retención do IRPF
Os estados que teñen impostos sobre a renda estatal requiren que os empresarios rexeiten eses impostos aos empregados. Algúns estados usan a forma federal W-4 , mentres que outros estados teñen as súas propias formas. Verifique se o seu estado require que os impostos sobre a renda estatal sexan rexeitados, reportados e pagos.
03 - Seguridade Social e Medicare (FICA Impostos)
Todos os empresarios de EE. UU. Deben deducir as cantidades de impostos FICA (Seguridade Social e Medicare) dos cheques de todos os empregados e pagar as partes do emprego e os empregados deste imposto. A dedución dos empregados da Seguridade Social é de 6,2 por cento do salario bruto ata o máximo anual . A porción de Medicare para os empregados é de 1,45 por cento e non hai un máximo. Os dous importes deben ser combinados coas contribucións do empresario.
04 - Impostos Federales e de Desemprego
Os empresarios están obrigados a pagar impostos de desemprego federales para proporcionar beneficios aos empregados que perderon os seus postos de traballo. Os empregados non contribúen a este imposto. Os empresarios contribúen con base na súa nómina bruta (o importe bruto pagado a todos os empregados). Ademais dos impostos do desemprego federal, a maioría dos estados requírenlle participar no plan estatal de desemprego e pagar impostos por desemprego.
05 - Fondos de Beneficios por Compensación dos Traballadores
Os empresarios deben pagar fondos estatais que proporcionan beneficios para os empregados que incurren en enfermidades ou lesións por causa do seu traballo. Estes beneficios rexéitanse polas leis de compensación dos traballadores estatais e son pagadas polas contribucións empresariais aos fondos de compensación do traballador estatal.
06 - Impostos por autoemprego
O IRS considera impostos de autoemprego na categoría de impostos de emprego. Isto ocorre porque os impostos de autoemprego son como impostos FICA; son impostos de Seguridade Social e Medicare para os traballadores autónomos.
O imposto adicional de Medicare tamén se require para os traballadores autónomos.
O imposto sobre o emprego por conta propia é distinto doutros impostos de emprego porque non se retira do emprego pagado ou pagado por un empresario. Este imposto está calculado sobre a renda neta dun negocio e pagado polo propietario na súa declaración de impostos persoal.